Avec le Comité Social et Économique (CSE), la réglementation permet d’aborder le dialogue social par une approche globale, systémique, et positive d’amélioration continue qui permet de le resituer autour d’éléments fédérateurs. L’ensemble des Parties Prenantes et Intéressées visent un objectif commun, à savoir la mission et les activités de la structure, mis en œuvre dans une démarche de Qualité de Vie au Travail pour tous.
Pour vous faciliter une mise œuvre du CSE dans une dynamique de coopération, nous vous proposons 4 modules de formation :
- Représentation du dialogue social
- Le CSE au cœur de la mission professionnelle
- Démarches et outils du CSE
- Analyse des effets d’une coopération au sein du CSE
